企業のハラスメント被害者の告発をサポートするための寄付をお願いします

2022年にパワハラ防止法により、パワハラ防止措置が義務化されました。しかし、パワハラやセクハラはなかなか減らず、労働相談が相次いでいます。私たちのユニオンでは、ハラスメント被害者を支え、被害事実を明らかにし、加害者や企業に責任を追及して、再発防止を実施させるための交渉を行っています。